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採用ご担当者様へ

日頃より、貴社各位には学生の就職のことで大変お世話になり有難うございます。
学生の入学から卒業・修了までに亘るキャリア開発形成教育の必要性から、本学情報工学部にキャリアセンターが設置されております。

センター業務の一つである就職活動支援事業につきましては、卒業・修了時期を迎えた本学部5学科の学部生と3専攻の大学院生向けに、求人情報の提供と就職相談・斡旋を行っております。
尚、各学科には就職担当教員が配置され、学科毎に推薦応募学生に対するきめ細かい就職斡旋指導が行われますが、本センターではこの就職担当業務の一部を学科横断的にサポートするとともに、就職情報の収集と一括管理の下で自由応募学生も含めた就職活動への後方支援を行っています。
また、貴社の採用活動に関連した本学部への各種問い合わせ(会社説明会の開催依頼等)に対しては、本センターが窓口となって対応しております。

今後とも学生採用のこと宜しくお願い申し上げます。

九州工業大学 情報工学部

キャリアセンター長

 

会社説明会について

個別の学内企業説明会について

~~改定中~~

学内企業説明会の開催までの基本的な流れ

★情報工学部キャリアセンターへお申し込み希望日時と開催場所の調整をセンターが行いメールにてご連絡
企業様にて周知用ポスターをご作成されセンター宛へメールでのご送付学内にて学生への周知説明会開催 となっております。

ご不明な点がございましたら、キャリアセンターまで連絡をお願い致します。

企業面談について

面談をご希望される場合、電話またはメールにて申し込みを受け付けております。

※各学科の就職担当教員へのアポイントメントは各学科就職担当へご連絡ください。

 

求人票について


求人に関しては各学科に「就職担当教授・就職担当事務」がおりますので、対象学科を明記の上、就職担当宛にご送付いいただくと共に、本学情報工学部キャリアセンターへも併せてご送付くださいますよう、お願いいたします。

“若者雇用促進法(青少年の雇用の促進等に関する法律)”により、『自己申告書』の提出が義務化されております。提出がない場合は求人を受理することができません。
『自己申告書』と併せて『青少年雇用情報シート』のご提出をお願いいたします。
厚生労働省/青少年の雇用の促進等に関する法律(若者雇用促進法)について

また、求人票への記載に関して、「初任給」ではなく「基本給」の明記をお願いいたします。
『青少年の雇用の促進などに関する新たな指針の適用が始まりました!』(リーフレット)


大学院生への求人は、大学院生の出身学科(上図参照)の就職担当が受け付けておりますので、各学科宛にご送付ください。また、専攻のみを指定しての求人につきましては、キャリアセンターへご連絡ください。

ご不明な点がございましたら、キャリアセンターまたは就職担当者まで連絡をお願い致します。

インターンシップについて

本学部では、企業等の現場における実務体験を通して大学専門教育では習得し難い知識や技術を身につけ、在学中から自己の適性を認識させ今後の勉学と就職活動に向けた心構えや動機付けを与えるため、学部生や大学院博士前期課程1年生向けにインターンシップへの参加を勧めております。

つきましては、貴社におけるインターンシップ受け入れに関する情報をお知らせいただきます様お願いいたします。

ご参考までに、インターンシップ情報ご提供用として以下に用意いたしました本学部様式を紹介しておりますので、もしご必要であればご利用ください。
以下の各ファイルをご利用していただき、キャリアセンターまでメールまたはご郵送ください。

インターンシップ受け入れ情報(学部様式)

【PDFファイル形式】インターンシップ募集要項

※PDFファイルを見るためにはAcrobat Rederが必要です

【Word形式】
インターンシップ募集要項

※その他の様式でも受付ております。

ご訪問などのお問い合わせ

 

スタッフ紹介・就職担当者一覧

各学科の就職担当教員及び就職担当事務へ、直接ご連絡をお願いいたします。
就職担当教員に連絡がつかない場合には、各事務室へご連絡下さい。
(学科により対応が異なる場合がございますが、ご了承下さい。)
また、大学へ求人票をご送付いただく場合には、まず 上部求人票についてをご確認ください。